Divario retributivo di genere, nel settore metalmeccanico donne penalizzate del 12%
Una ricerca sindacale fotografa le disuguaglianze economiche e contrattuali nell'industria manifatturiera. Il ricorso al tempo parziale interessa prevalentemente la componente femminile.
Un recente rapporto elaborato dalle sigle sindacali di categoria evidenzia una marcata differenza nei salari percepiti dalle lavoratrici del comparto metalmeccanico rispetto ai colleghi maschi. La forbice stipendiale si attesta intorno a dodici punti percentuali a parità di inquadramento e settore.
Il documento pone l'accento anche sulla forte disparità nelle tipologie contrattuali adottate. Oltre un decimo delle operaie e impiegate opera mediante accordi a orario ridotto, a fronte di una percentuale quasi irrilevante riscontrata tra la forza lavoro maschile.
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